Вебинары

Цель вебинаров: познакомить вас с программой и содержанием отдельных учебных модулей ICBT в международной сертификационной программе подготовки бизнес-тренеров.

Для кого: Опытных и начинающих Бизнес-тренеров, HR-менеджеров, Специалистов по развитию персонала, Преподавателей ВУЗов, а также активных людей желающих изменить свою жизнь и стать профессиональными Бизнес-тренерами.

Кто проводит:  команда аккредитованных тренеров-преподавателей ICBT во главе с автором и учредителем ICBT к.пс.н. Жанной Завьяловой

Вебинар прошел 14 октября 2025

Что делать HR-специалистам, когда классические HR-инструменты постепенно теряют силу: кандидаты продают свои резюме, а не реальные навыки и компетенции, адаптация — не приносит желаемые результаты, а времени и бюджета на обучение работодатель не дает.

Есть способ вернуть ускорить эти процессы, не теряя качества!
Игровые форматы — квесты, маршруты, симуляции —превращают работу с персоналом в увлекательное приключение.
Человек действует, включается, проживает опыт и запоминает надолго.

? На вебинаре команды ICBT тренеры-преподаватели Лола Раззакова и Татьяна Щеголихина поделились опытом и инструментами:

• как внедрять квесты в HR-процессы — от найма до удержания,
• алгоритм создания квест-тренинга,
• реальные кейсы из корпоративных программ,
• примеры метафор, сценариев и бонусных механик.

Вебинар состоялся 09 октября 2025 года.

Ведущая вебинара - тренер-преподаватель ICBT, представитель ICBT в Пензе, уполномоченный асессор, игропрактик, коуч, Татьяна Щеголихина

Современный лидер — это не самый компетентный эксперт, а тот, кто умеет раскрывать потенциал своей команды.

На вебинаре команды Международной школы бизнес-тренеров ICBT, разбираем:

• как законы групповой динамики влияют на эффективность команд,
• какие пять факторов формируют энергию и результат команды,
• как выстроить сценарий совещаний и командных проектов,
• как работать с разными ролями и типами участников,
• почему эмоции и коммуникации определяют успех взаимодействия.

Вебинар будет полезен HR-специалистам, руководителям и экспертам, которые хотят превратить рабочие группы в сильные команды.

23  сентября 2025 года провели интересный вебинар. 

Ведущая: бизнес-тренер команды ICBT, аккредитованный асессор Татьяна Щеголихина

Средний срок работы сотрудника в компании сегодня — всего 5,5 лет, а у молодёжи — около 1,5 года на одном месте. Люди быстро меняют работу, и бизнесу приходится действовать в режиме «ускоренного цикла»:

• быстро обучать новичков,
• быстро выводить их на полезную эффективность,
• быстро передавать знания внутри команды.

Чтобы удерживать сильных специалистов и сохранять управляемость, HR-службам и руководителям нужно научиться быстро учиться самим и быстро учить других.

На вебинаре мы разобрали, как встроенное и точное обучение помогает:

• сократить текучесть и повысить вовлечённость,
• быстро вводить сотрудников в должность,
• удерживать ключевых людей даже без большого бюджета.

Внутри — реальные кейсы, пять инструментов внутреннего обучения и практики вовлечения, которые можно внедрить сразу, без громоздких систем и лишней бюрократии.

27 августа 2025 года провели интересный вебинар. 

Ведущие: бизнес-тренеры команды ICBT Наталия Дормидонтова и Татьяна Щеголихина

На вебинаре поделились секретами:

как заменить десяток интервью одной групповой игрой, и увидеть сильнейших кандидатов;

как создать пространство, чтобы кандидаты на руководящие должности сами проявили лидерство в действии, а не на словах?

как создать настоящую воронку талантов, используя обучение?

На вебинаре вы узнаете:

Как использовать инструменты бизнес-тренинга (деловые игры, кейсы, дискуссии) в массовом и точечном подборе

Как «вшить» оценку в обучение — и при этом экономить ресурсы

Как HR может усиливать эффективность подбора без агентств и дорогих ассессмент-центров

Как создать условия для проявления ключевых компетенций кандидатов в действии

Реальные кейсы: от подбора продавцов до оценки топов через симуляции

А ещё — расскажем, где можно научиться создавать такие форматы самому и усилить свое стратегическое влияние в компании.

09 сентября 2025 года провели вебинар. 

Почему 70% трансформаций в компаниях проваливаются? Как снизить сопротивление сотрудников и превратить перемены в ресурс для развития?

Наши партнеры и тренеры-преподаватели Татьяна Щеголихина и Наталья Зелингер поделились своими знаниями
В записи вебинара вы узнаете:

• причины сопротивления и как с ними работать;
• ключевые модели управления изменениями (Кюблер-Росс, Маур, ADKAR);
• роль лидеров и «агентов изменений»;
• реальные кейсы внедрения трансформаций;
• как обучение помогает сделать изменения успешными.

Уполномоченный асессор и тренер-преподаватель ICBT Татьяна Щеголихина подробно разобрала ключевые моменты прохождения международной сертификации и ответила на ваши участников встречи.
В ходе встречи обсудили:

• Организационные нюансы: сроки, количество попыток, проходные баллы.
• Методологические требования: как правильно составить сценарий тренинга и подготовить видеофрагменты.
• Другие вопросы участников по процедуре сертификации.

Подробности сертификации>>>

Спикер: к.пс.н Жанна Завьялова

В рамках благотворительного марафона "Разговор по Душам: страхи и тревоги сегодняшнего дня" Жанна Завьялова провела свой мастер-класс, предлагаем и вам посмотреть его запись

Спикер: к.пс.н Жанна Завьялова

Дата: 2023 г. в рамках открытого онлайн - марафона "Разговор по Душам" 
Краткое содержание:

• Поговорим о видах боли
• Узнаем, какие есть условия для поддержания ресурсных состояний
• Триада: биохимия и электромагнетизм тела и мозга, неокортекс с памятью, мышлением и воображением - что происходит в триаде во время страданий и во время ресурсных состояний
• Узнаем алгоритмы поддержания всей триады в балансе для нас и для наших близких

Спикер: к.пс.н Жанна Завьялова

Вебинар состоялся в 2019 г.

Вебинар рассказывает, как начать применять эмоциональный интеллект для школы, чтобы улучшить ее результаты.

Подробности об играх Эмоциональный интеллект 

Дата вебинара: 2016 г.
Спикер: аккредитованный тренер преподаватель ICBT, бизнес-тренер, Илья Слободинов

Вебинар для тех, кто хочет разобраться и ответить для себя на вопрос что такое тренинги, чем они отличаются от других типов обучения и как стать практикующим, востребованным тренером на современном рынке.

• С чего начать если вы начинающий тренер или только имеете мечту обрести профессию тренера?
• Из чего состоит работа тренера и как сделать так, чтобы она приносила удовольствие
• Какими знаниями, умениями и навыками должен обладать тренер? И достаточно ли этого для работы с людьми?
• Какие бывают тренинги и что является критерием профессионализма в профессии тренера?
• Как выйти на новый уровень результатов для себя и своих участников если вы уже практикующий тренер?
• Какие самые высокоэффективные действия будут способствовать вашей профессиональной реализации?

Все подробности о программе обучения в ICBT 

Вебинар состоялся в 2015 году

Спикер: аккредитованный тренер-преподаватель ICBT, игропрактик, коуч, бизнес-тренер Настасья Евдокимова

Кейсы в оценке могут быть использованы для изучения знаний и навыков персонала, а также для выявления глубинной мотивации и "я-концепции" (ценности, установки, убеждения и др). А в ходе обучения могут послужить отличным инструментом лабилизации, где участники видят свои зоны роста и хотят восполнить их! При этом, решая кейс участники уже делают это! Ведь размышляя над тем или иным вопросом - человек уже учится! Помимо этого всегда есть возможность сравнить свой ответ с предложенным в кейсе и увидеть свои ресурсы и горизонты для развития.
Готовые кейсы>>>

Дата проведения 2015 год

Спикер: аккредитованный тренер-преподаватель ICBT, игропрактик, коуч, бизнес-тренер Настасья Евдокимова

Человек со всем его потенциалом, который в нем заложен – есть тот росток, который уже посажен. И чтобы ему прорасти и развиваться, необходима земля, вода и солнце. Коучинговые инструменты и есть та земля, вода и солнце, которые поддерживают и развивают. Коуч – инструмент для этих изменений.

Подробности обучения в ICBT